团公司召开青年员工座谈会

青年员工是企业的生力军。为构建青年员工与公司管理层的有效沟通渠道，加大对青年员工的关心、培养力度，激发青年员工干事的主动性、积极性和创造性，10月11日上午，集团公司举办的“奋进新时代、奋发书新篇”2020年度首次青年员工座谈会在公司大会议室举行，公司董事长陈海清出席会议并讲话，会议由总经理高毅主持。

座谈会上，15位青年员工代表围绕会议主题，结合自己的成长经历，畅谈个人职业发展规划、分享工作体会和经验、提出期待公司关注协调解决的问题，座谈会气氛轻松而热烈。

陈海清董事长充分肯定了青年员工的工作成效、意见和建议，围绕员工各自特点、工作岗位及发展期待进行了逐一点评。他指出，公司正处在全国道路基础设施建设机遇期和重组后建章立制的关键期，大家要按照“尚德、敬业、诚信、创新”的企业发展理念，围绕将公司打造成省内交通基础设施建设和养护先进平台的战略目标，充分把握公司体制变革给青年员工职业发展带来的机遇，主动发挥自身潜能和学习动能，实现公司发展与个人提升的共振。陈海清董事长同时要求，青年员工一是要有积极向上的自信心理；二是要有主动积极的工作态度；三是要有良好的工作心态；四是要养成良好的学习习惯；五是要养成良好的工作习惯；六是要养成善于总结个人习惯；七是要正确处理好得与失的关系。

通过座谈，不仅让公司了解了青年员工的所思、所想，有效传递了公司对青年员工成长的关切之情，更充分调动了青年员工的工作热情，强化了青年员工的责任意识和归属感，对加强公司青年队伍建设起到了积极的作用。

集团公司分管领导、有关部室主要负责人，总部各部室、机具站及试验室40岁以下青年员工参加座谈会。